Ergo Solutions Boutique de talento ejecutivo · Chile

Decisiones de talento para empresas y ejecutivos

Apoyamos a empresas y ejecutivos en decisiones de talento: contratación de líderes, evaluación y transiciones. Trabajamos con una mirada integrada de negocio y personas, en decisiones donde no hay espacio para equivocarse.

Headhunting Ejecutivo Outplacement Consultoría en talento

Qué hacemos

Tres formas de acompañar
decisiones de talento

Cuándo trabajamos juntos

¿En qué situaciones podemos ayudarte?

Las decisiones de talento suelen aparecer en momentos específicos: una contratación clave, una transición ejecutiva o un cambio organizacional relevante. Estas son algunas de las situaciones en las que solemos trabajar con empresas y ejecutivos.

Tu empresa necesita contratar un líder clave y no puede equivocarse.

Necesitas una evaluación externa para tomar una decisión importante sobre un ejecutivo o equipo.

Estás gestionando una salida ejecutiva sensible dentro de tu organización.

Tu empresa enfrenta un cambio organizacional que requiere redefinir roles o liderazgos.

Estás enfrentando una desvinculación reciente y necesitas ordenar tu estrategia profesional.

Quieres redefinir tu posicionamiento profesional para el siguiente paso de tu carrera.

Nuestra forma

Cómo trabajamos

Nuestro trabajo combina experiencia ejecutiva, criterio de negocio y un proceso riguroso de evaluación para apoyar decisiones relevantes de talento.

01

Participación directa de los socios

Cada proyecto es liderado directamente por los socios de la firma, participando de todas las decisiones críticas.

02

Lectura profunda de personas y contexto

Evaluamos perfiles considerando trayectoria, contexto organizacional, el momento del negocio y los desafíos reales del rol.

03

Procesos estructurados y bien ejecutados

Trabajamos con metodologías claras para búsqueda, evaluación y acompañamiento, asegurando rigor en cada etapa.

04

Relación directa y de confianza

Preferimos relaciones cercanas, donde podamos aportar criterio y acompañar decisiones relevantes con honestidad profesional.

Trayectoria

Experiencia en decisiones de talento y liderazgo

A lo largo de nuestras trayectorias hemos trabajado con empresas de distintos tamaños y sectores, acompañando procesos de contratación, evaluación de ejecutivos y decisiones organizacionales relevantes.

Búsqueda y evaluación de líderes en roles comerciales, financieros, de operaciones y estrategia.

Experiencia trabajando con empresas grandes, startups y organizaciones en procesos de transformación.

Trayectorias profesionales en consultoría estratégica, liderazgo organizacional y headhunting ejecutivo.

Trabajo directo con equipos directivos en decisiones sensibles de contratación, evaluación y transición de ejecutivos.

Quiénes somos

Dos socios, en cada decisión

Ignacio Errázuriz C.

Ignacio Errázuriz C.

Partner · Ergo Solutions

Después de más de 16 años en consultoría estratégica y cargos ejecutivos, fundé Ergo Solutions para ayudar a empresas a tomar mejores decisiones de talento en momentos críticos.

A lo largo de mi carrera he trabajado con grandes compañías, startups y bancos, siempre desde una mirada de negocio: entendiendo cómo las decisiones sobre personas impactan estrategia, crecimiento y ejecución.

En Ergo Solutions trabajo junto a Tere Valdés combinando análisis organizacional, experiencia ejecutiva y evaluación de personas para acompañar procesos de headhunting, decisiones de liderazgo y transiciones profesionales complejas.

Conectemos por LinkedIn
Teresita Valdés

Teresita Valdés

Partner · Ergo Solutions

Soy psicóloga organizacional con experiencia en headhunting, evaluación psicolaboral y consultoría en talento. He trabajado en procesos de búsqueda y evaluación para cargos ejecutivos y de liderazgo, acompañando decisiones de contratación y desarrollo de equipos.

Mi foco está en comprender cómo piensan y toman decisiones los candidatos, evaluando no solo su experiencia, sino también su capacidad analítica, su estilo de liderazgo y su ajuste al rol, al negocio y a la cultura de cada organización.

Hoy, como socia de ERGO Solutions, trabajo directamente con clientes en decisiones críticas de talento, en contextos donde el ajuste entre persona, rol y negocio es clave.

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